一是强化宣传教育抓“人防”。聚焦“人”的教育，通过开展警示教育，深化以案为鉴、以案说法、以案明纪，定期对经办人员、管理人员开展谈心谈话教育，提高业务人员思想素质，筑牢守护基金安全思想堤坝。二是强化部门联动抓“群防”。对内加强各险种间相互比对，防止重复领取养老金；对外加强与民政、残联、司法等部门相关数据进行比对，防止死亡、服刑等人员冒领养老金。同时，加大比对疑点数据核查力度，群防群策强化基金监管。三是强化内部管控抓“制防”。建立完善社保基金内控管理制度，重要岗位实行轮岗制度，严格事前审批、事中监督、事后核查程序，加强社保基金支付的内部管控。四是强化信息利用抓“技防”。充分运用数字化、信息化技术手段对社保基金进行管理，实现社保基金全部通过线上支付发放，避免重复、多发、少发等人工操作错误情况，确保社保基金安全。2023年以来，全县共开展社保基金监督核查52次，核实疑点数据807条，发放养老金 6.15亿元。（县人社局）